Многие руководители компаний не возражают против увеличения заработной платы сотрудникам. Но для этого они должны пройти переквалификацию и получить навыки, которые принесут пользу компании.
Результаты опроса, проведенного исследовательским центром «Зарплата.ру», показали, что доля таких работодателей составляет 62%. При этом 63% из них готовы повысить зарплату на 5-20%. Почти 16% участников опроса заявили, что могут повысить заработную плату не более чем на 5%. Примерно столько же респондентов допускают ее повышение на 20-40%.
Также в ходе опроса выяснилось, что подавляющее большинство руководителей компаний (95%) уделяют большое внимание развитию навыков сотрудников. Они обучаются в компании, либо направляются на соответствующие курсы. Многие работодатели уверены, что работники должны проходить переквалификацию, поскольку профессии в современном мире быстро трансформируются. Однако 24% участников опроса не считают нужным отправлять сотрудников на переквалификацию. У них достаточно обязанностей на работе, которые необходимо выполнять.
Аналитики выяснили, что самыми популярными программами на курсах повышения квалификации являются информационные технологии, маркетинг, а также управление проектами.
Ранее вице-премьер России Дмитрий Чернышенко заявил, что Болонская система образования не устраивает работодателей. Она не отвечает потребностям экономики, которая быстро меняется.
Фото: freepik.com
ГОР